VidaCaixa Tabla de contenidos
A Espanya, la durada de la baixa per maternitat i de paternitat varia segons les circumstàncies de cada treballador. Des que l’any 2021 s’igualés la baixa de maternitat amb la de paternitat, amb una durada de 16 setmanes i una prestació econòmica del 100% del salari, aquest dret té com a objectiu fomentar la conciliació familiar i la igualtat entre homes i dones.
T’expliquem més sobre la durada de la baixa per paternitat i maternitat el 2025 i les novetats a tenir en compte per afrontar el teu permís. Comencem!
Novetats sobre la durada de la baixa de paternitat i maternitat el 2025
Actualment, aquesta prestació funciona segons la normativa vigent, i no hi ha hagut canvis ni novetats recents. Tot i això, cal seguir de prop possibles modificacions normatives que podrien entrar en vigor durant el 2025.
Vols saber com afrontar la ruta de la teva vida? Descobreix-ho!
La baixa per paternitat té una durada de 16 setmanes a Espanya, és a dir, gairebé quatre mesos. Aquest permís és un dels drets que més ampliacions ha experimentat els darrers anys, amb l’objectiu de fomentar la natalitat i equiparar els drets d’homes i dones.
Segons la Llei de Famílies, el 2025 es preveu una ampliació progressiva dels permisos de maternitat i paternitat fins a arribar als 6 mesos. Això significa que l’objectiu és anar augmentant la baixa en dos mesos més respecte als permisos actuals, un procés que s’espera que es completi el 2026.
Quant de temps dura el permís de paternitat i maternitat
Com he dit anteriorment, la baixa té una durada de 16 setmanes de permís, és a dir, gairebé 4 mesos. No obstant això, aquest període s’estén en casos de part múltiple o en situacions especials com ara parts prematurs o amb complicacions mèdiques. Per això, com dèiem al principi, tot depèn de cada situació.
És fonamental saber els drets que tenim quan som pares, sobretot si som primerencs, de manera que la nostra recomanació és que puguis mantenir-te al corrent o consultar, no només a la teva pròpia empresa, sinó també amb algun assessor que pugui ser més precís.
Quina és la durada de la baixa per paternitat i maternitat?
La baixa de maternitat i paternitat és de 16 setmanes de permís, que es poden dividir de la manera següent:
- Són sis setmanes obligatòries, ininterrompudes i a jornada completa, posteriors al part, a les quals no es pot renunciar. Es farà mitjançant una resolució judicial o decisió administrativa en cas d’adopció. La mare biològica pot anticipar aquest període fins a 4 setmanes abans de la data previsible del part.
- Les 10 setmanes restants es poden organitzar de manera flexible, és a dir, de forma acumulada o ininterrompuda, fins que el nadó compleixi un any.
Ampliació de la durada del permís de paternitat i maternitat
Es pot ampliar la durada durant una setmana per a cada progenitor, per cada fill, a partir del segon, en el cas de naixement múltiple i en cas de discapacitat del fill. També és possible l’ampliació per part prematur i hospitalització, tot seguit del part, fins a un màxim de 13 setmanes.
Quant de temps tinc per sol·licitar la baixa de paternitat o maternitat?
La sol·licitud de la baixa per maternitat s’ha de fer amb antelació a l’inici del període de descans. Les mares treballadores tenen un termini de 15 dies abans del part i fins 4 mesos després per formalitzar la sol·licitud. Aquest termini es pot estendre en casos de parts prematurs o situacions mèdiques específiques.
Es pot interrompre el permís per maternitat o paternitat?
La baixa per maternitat és un període dissenyat per garantir el benestar de la mare i el nounat. En circumstàncies excepcionals, com ara complicacions mèdiques o per decisió voluntària de la mare, és possible interrompre la baixa per maternitat. Tot i això, aquesta decisió ha de ser informada i consensuada amb l’ocupador i el metge.
És obligatori agafar la baixa per paternitat?
La baixa per paternitat o per maternitat és un dret fonamental dels treballadors que té com a objectiu facilitar la conciliació de la vida familiar i laboral. Ara bé, responent a la pregunta: sí, és obligatori agafar la baixa per paternitat durant les primeres 6 setmanes de permís, que han de ser ininterrompudes i a jornada completa. Les 10 setmanes restants són opcionals per a tots dos progenitors i es poden distribuir de manera flexible fins que el nadó compleixi un any.
És important conèixer els drets que tenim com a pares. Per això, consulta no només a la teva pròpia empresa, sinó també amb algun assessor especialitzat que et pugui oferir informació més detallada.
Conclusió
La baixa per paternitat i maternitat és un dret essencial que busca garantir la igualtat d’oportunitats i condicions entre homes i dones, així com afavorir la conciliació i el benestar familiar. Entendre la durada i les condicions d’aquest permís el 2025 és clau per conèixer els teus drets com a mare o pare treballador.
Recorda mantenir-te informat sobre possibles canvis normatius per al 2025 i, en cas de dubte, recorre a un professional per obtenir assessorament adequat.
