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La transacción de la prejubilación a jubilado en España implica cumplir con diversos trámites y requisitos legales. La prejubilación permite a los trabajadores dejar de trabajar antes de la edad legal de jubilación, recibiendo una compensación económica que puede provenir tanto de la empresa como de subsidios o prestaciones. Cada vez más empresas y trabajadores se acogen a estas modalidades de retiro. Lo cierto es que este periodo permite al trabajador llegar a la jubilación total mediante una transición más gradual.
Para ello, es necesario cumplir con requisitos de edad y cotizaciones, además de realizar una solicitud formal de la pensión de jubilación. En el siguiente artículo te contamos los procedimientos necesarios y los trámites para pasar de prejubilado a jubilado. Si estás a punto de adentrarte en esta nueva etapa, sigue leyendo para estar bien informado y preparado para poner punto y final a tu vida laboral. ¡Empezamos!
Transición entre prejubilación a jubilación: distintas modalidades
En España existen varias modalidades de retiro. Encontramos la jubilación anticipada, la voluntaria o involuntaria, la jubilación flexible y la parcial. Cada una tiene una edad mínima y, por supuesto, también varios requisitos para acceder a ella, como los años de cotización mínimos.
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¿Cómo pasar de la jubilación parcial a la total?
Para solicitar la jubilación total después de estar jubilado parcialmente, debes presentar una solicitud ante la Seguridad Social donde se especifique el deseo de pasar de la jubilación parcial a la jubilación total y entregar toda la documentación necesaria que acredite el cumplimiento de los requisitos. Te contamos cómo hacer la transición entre la prejubilación a la jubilación, ¡toma nota!
1. Cumplir con la edad de jubilación y los meses cotizados a la Seguridad Social
El primer requisito para poder pasar de la prejubilación a la jubilación ordinaria es cumplir con la edad legal de jubilación. En España la edad de jubilación varía dependiendo del año de nacimiento, de la legislación vigente y los años de cotización. Actualmente, la edad ordinaria para acceder a la jubilación es de 66 años y seis meses o de 65 años si se pueden acreditar 38 años o más de cotización.
Además de la edad, también es importante contar con las bases de cotización suficientes. La base reguladora de la pensión de jubilación se calcula en función de los años cotizados y las bases de cotización correspondientes. Cuanto más tiempo y dinero hayas cotizado a la Seguridad Social, mayor será tu pensión de jubilación.
2. Comunicar la decisión a la empresa y contrato de relevo
Una vez hayas llegado a la edad ordinaria de jubilación y cumplas los requisitos para hacer los trámites de prejubilado a jubilado, es importante comunicar tu decisión de retiro a la empresa en la que estás trabajando. De esta forma, la empresa y tú ganaréis tiempo para realizar las acciones necesarias y, si fuera aplicable en tu caso, la gestión del contrato de relevo y los ajustes correspondientes a la seguridad social y al pago de cotizaciones.
Si estás en una modalidad de jubilación a tiempo parcial, es posible que puedas beneficiarte del contrato de relevo. Se trata de una modalidad donde el contrato a tiempo completo se convierte en contrato a tiempo parcial para que puedas compaginar el salario con la mitad de la pensión de jubilación. A la vez, empleados jóvenes que estén en situación de desempleo o con un contrato de duración más corta en la empresa pueden beneficiarse de este tipo de contrato. Para que se formalice esta transición, se debe reflejar por escrito el nombre, la edad y las circunstancias profesionales del trabajador sustituido, así como las características del puesto de trabajo que vaya a desempeñar el relevista.
Solicitar la jubilación total
Para solicitar la jubilación después de haber estado disfrutando de la modalidad parcial, se debe presentar la solicitud a la Seguridad Social y así optar a la jubilación total y completa, así como adjuntar la documentación requerida.
3. Solicitar la pensión de jubilación
Una vez cumplida la edad legal, las cotizaciones a la Seguridad Social y haber informado a la empresa, es el momento de solicitar la pensión de jubilación. Para ello, debes acudir a cualquiera de los centros de atención e información de la Seguridad Social del Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) y presentar la documentación requerida: DNI, informes de vida laboral, bases de cotización y cualquier otra documentación relevante.
Recapitulando: planifica tu jubilación total
Una vez pasas de ser prejubilado a jubilado, es importante planificar las finanzas y el tiempo libre durante los años de jubilación. De la misma forma que es la etapa perfecta para explorar nuevas actividades y hobbies, también lo es para planificar con tiempo los rescates de nuestros planes de pensiones o planes de ahorro para complementar nuestra pensión de jubilación.
